社会公众在该系统内依据评价内容及平时掌握的情况对领导班子（领导干部）的勤政廉政情况做出“满意”（“好”）、“比较满意”（“良好”）、“基本满意”（“一般”）和“不满意”（“差”）的评价，同时还可以了解各单位职能职责、服务承诺、审批事项、办事指南、重点工作、项目建设、资金分配、廉政风险以及领导干部每周工作动态等方面的情况，以便随时实施监督。
根据系统设置的评价指标，对领导班子和领导干部廉洁自律和执行党风廉政建设责任制情况做出量化评价。
单位组织评价设置乡镇、党委和群团部门、重点执法部门、经济社会管理部门和窗口单位指标评价五个栏目。五个栏目分别由责任分解、宣传教育、效能建设等9项一级评价指标和25项二级评价指标构成。
领导干部组织评价由党性修养、作风建设、廉洁从政等8项一级评价指标和26项二级评价指标构成。
该系统由纪委委员、党风廉政监督员和特邀监察员根据述职述廉报告和平时掌握的情况，每半年对单位和领导干部廉政工作和廉洁自律情况做出定性评价。该系统设置述职述廉报告和定向评价两个栏目。述职述廉报告由被评价对象于年中和年底将自己的述职述廉报告在此栏目内进行公开，便于评价主体了解掌握情况。
廉情预警中心重点发挥廉情预警监控作用，具有预警信号提示和信息反馈的功能。实行“红、黄、蓝”三级预警监控，即对不及时、规范公开党务政务的单位，将在该单位名下显示蓝色预警信号，提醒单位及时、规范公开政务。对转办的举报投诉问题在限定时限内不及时处理的，将在该单位名下显示黄色预警信号，提示该单位认真调查处理转办的投诉问题，并及时向投诉人做出答复。对公众评价得分在70分以下的单位、个人，或对单位、个人违纪违法问题举报投诉两次以上未组织查处的，将显示红色预警信号。
在举报投诉中心，广大干部群众可以通过该中心对乡镇、部门、单位及其领导干部存在的违纪违法、不作为、乱作为等方面的问题进行举报。该中心为举报投诉、调查核实、结果反馈设置了安全的“绿色通道”，制定了“验证码”查看法，即一个投诉问题留一个验证码，一个验证码一人专用，举报人只要记住举报问题时获取的验证码，就可以根据提示进入“绿色通道”查看投诉问题的调查处理结果，确保了投诉人、投诉问题、反馈程序、反馈意见的安全保密，实现了投诉、转办、调查、处理“直通车”。
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